坚持党管人才原则　实施人才强国战略	2007年06月06日
党建：正确理解党管人才原则	2007年06月06日
坚持党管人才原则	2007年06月06日
正确处理好人才工作的十个关系	2007年06月06日
对组织部门在欠发达市县新农村建设中的作用思考	2007年06月06日
对几个人才观念的再思考	2007年06月05日
高技能人才短缺何以破解	2007年06月05日
开发农村人才资源的几点思考	2007年06月05日
民营企业人才队伍建设的调查与思考	2007年06月05日
新形势下如何做好党管人才工作	2007年06月05日
“新农村”建设要先从村官抓起	2007年06月05日
人才服务产业市场化策略	2007年05月31日
大力推进人才工作社会化	2007年05月31日
柔性引进人才探析	2007年05月31日
人才创造能力更重要	2007年05月30日
请工人当教授体现人才培养观的进步	2007年05月30日
社会工作人才队伍建设要突破难点	2007年05月30日
坚持凡进必考 建立机关依法进人机制	2007年05月25日
整合资源创新载体 构建人事人才公共服务体系	2007年05月25日
充分发挥人事部门职能作用为构建和谐社会服务	2007年05月25日
用市场机制选人 促进和谐社会建设	2007年05月25日
做好公务员考核工作应健全考核监督制度	2007年05月25日
加快人事立法进程  健全人事法规政策体系	2007年05月25日
统筹城乡人才发展 为新农村建设提供人事人才支撑	2007年05月25日
充分发挥组织工作在和谐社会建设中的作用	2007年05月25日
用邓小平理论指导新时期人才工作	2007年05月25日
“一把手”抓“第一资源”	2007年05月25日
有效学习的三条途径	2007年04月26日
完善选人用人机制　树立科学用人导向	2007年04月26日
华西为何能实现共同富裕	2007年04月26日