全市七成产值由乡土人才创造
年纯收入达到500万元、年产值超过3000万元、每年直接为农民增收800多万元……这一连串的数字，对于湖北利川市的很多农民来说，曾经是想都不敢想的事。而今，靠着全市农业大户、致富能手带动和3万名“田秀才”的引领，利川市的乡土人才已直接或间接创造了全市70%以上的产值。
“人才经济’的算盘打得好”，利川市的基层干部们称赞说。对于一个农村人口占到总人口90%以上的县市，有效开发农村乡土人才资源、提高农村人才致富本领一直是全市人才工作的重点。为此，该市专门成立了市农村人才资源开发领导小组，直接负责开发事宜。并规划每年选拔10名农村拔尖人才进入市级人才库，由财政给予一次性奖励；认定评价500名农村专业骨干；培养8000名农村实用科技人才，带动万户农户致富奔小康。到2010年，全市要建立起一支乡村两级农村专业队伍。一系列新举措让众多“田秀才”欢欣鼓舞。
同时，利川还锐意探索农村实用人才开发的新路子。利用职业技术学校、现代远程教育网络站点等教育培训阵地，大力培训村干部、党团员和技术骨干。对有专长的农民采取个人自主申报、乡镇初步审核、市评审委员会评定等步骤进行评定，为全市近900名乡土人才进行职称评定。具有技术职称的农民，负有向农村群众宣传、推广、示范农业科学技术的义务，并优先享受新技术的培训，还可优先享受项目贷款等优惠政策。截至目前，该市参加培训的乡土人才已达36967人次，75%以上的乡镇、村干部掌握了2门以上农村实用技术和经营管理知识。
今年，利川还在全市部分试点乡镇探索试行“公司+基地+农户+市场”和“协会+农户+基地+科技+市场”模式，通过龙头企业、产业大户的引导、协会的技术保障，形成了独具特色的地域经济、村域经济。乐福畜产品开发有限公司等龙头畜牧产业大户，在其年产值1000万元的规模带动下，盘活了7万多人口大镇的养殖业，为该镇农民人均年增收200元。以“利川果树研究会”为龙头的几个种植产业协会，辐射了周边10多个乡镇的“落叶果”产业。乡土能人通过输出种植技术，为协会每年赚得500多万元的纯利润。
出处：中国人事报
