为切实加强对村级班子的监督管理，日前，宁远县制订出台《村级班子成员监督管理实施办法》，进一步完善监督机制，规范了村级班子成员的行为。
该办法的适用范围为农村党支部班子成员和村委会班子成员。实施办法共分为总则、学习教育、议事制度、报告制度、监督检查和附则等六章。主要规定了村级班子成员要认真参加班子民主生活会和所在党支部大会；村级班子成员职务发生变动或离、任职时，乡镇党委、政府领导要与其交心谈话；涉及村建道路、兴办企业等村民集体利益的事项应由村班子集体讨论研究，必要时提请村民代表会议讨论决定；对重大问题不经民主决策，村“一把手”个人说了算的，其他班子成员有责任向乡镇党委、政府作出反映；村班子集体和“一把手”每年年底或村级班子届满时，都要向全体党员或村民代表作一年或一届来工作开展情况书面述职报告；村“一把手”调离、辞职、届满等离任前，由乡镇纪委对其进行经济责任审核；乡镇纪委对村公益事业的建设工程等项目招投标或发包工程给予监督，并全程跟踪检查履行情况；乡镇纪委逐步建立村级班子廉政档案，廉政档案作为评定评议、考核考察、奖励惩处、选拔任用村干部的主要依据。
