宁海县通过健全服务网络，创新教育管理机制，确保党员志愿服务活动长期坚持开展下去。
一是建立分级管理制度。以各级党员服务中心为依托，分层次成立党员志愿者建设工作指导协调小组，在纵向上，形成了县党员服务中心—品牌专业服务队、县党员服务中心—乡镇（街道）党员服务中心—社区（农村）专业服务分队等管理网络，加强对志愿者的日常管理；在横向上，各县级有关职能部门都成立了志愿服务者协调小组，并明确专人主抓党员志愿服务工作。
二是出台星级管理办法。根据党员志愿者的类型和实际情况，按照区别对待、分类实施的办法，对各类党员每年基准服务次数作了规定，并确定相应的考核办法。具体为：三产服务行业的党员志愿者年基准服务次数为10次，在职党员为15次，退休党员为20次，专业服务队志愿者为30次，对超过年基准服务次数的开展星级评估认定，每超过20次晋升一星级，并把评估结果作为表彰奖励的依据，目前已评选出二星级以上志愿者325名。
三是建立定期培训交流制度。通过邀请香港中文大学学生与党员志愿者交流互动，定期在内部刊物和公开媒体介绍优秀党员志愿者开展服务的典型事迹等，促进相互交流学习，共同提高服务水平。此外，还实行了亮牌服务制度，县党员服务中心统一制作了党员志愿者“小红帽”、“胸徽”，要求党员志愿者在开展服务时必须佩戴，以规范志愿服务活动，树立党员良好形象。 （澧组李晓华推荐）
