定海区坚持“培育一个，带动一批”的思路，积极培育党员就业带头人，并通过党员带头人的成功创业，吸纳和带动一批失业人员就业，让有就业意愿、有就业能力的渔农村富余劳动力能找到一份稳定的工作，有一份稳定的收入。
一、以“三培养双带”活动为平台，发挥党员就业带头人的示范引领作用。自2003年大规模开展“三培养”工作以来，已达到了预期的目标，有670余名党员培养成了致富能手、570余名致富能手培养成了党员、290余名党员致富能手培养成了村干部。今年年初开始，各级党组织将工作重点放在发现和培育党员就业带头人上，培养和扶持了一批党员就业带头人。这些党员就业带头人在各自的岗位上，通过多渠道、多形式主动帮助，带动一批年龄相对较大、就业相对困难的失业人员再就业，起到了较好的示范和引导作用。
二、以引导企业经营管理者回报社会为着眼点，拓宽党员就业带头人的范围。教育和引导企业经营管理者不断增强为民服务、回报社会的意识，提供就业岗位，提供优质服务，发挥就业带头人作用，招聘同乡到企业就业或推荐担保就业，带动更多的乡亲从传统农业产业中走出来；积极做好外出党员经营管理者工作，引导他们为家乡建设献策、提供致富信息、介绍劳动力就业，引导他们到家乡投资兴业，以实际行动支援家乡建设。
三、以渔农村实用人才评选活动为手段，调动党员就业带头人的积极性。今年初，在全区开展了各类人才的评选活动，包括：渔农业龙头企业、民营科技服务实体、农家乐、家庭工业等经营创业型人才，从事种植、养殖、捕捞和科技成果开发的生产技术型人才，渔农村经纪人、渔农村贩销大户、渔农民专业合作经济组织带头人等市场营销型人才，在建筑、民间文体艺术方面具有一技之长并能带动渔农民致富的能工巧匠型人才，从事渔农村社区管理、社会事业、社会援助等社会工作的社会管理服务型人才。入选渔农村优秀实用人才的，由区委、区政府发文公布，授予定海区渔农村优秀实用人才荣誉称号，并予以物质奖励，以此来带动、壮大渔农村实用人才队伍，推进渔农村小康社区建设。
四、以党员联系服务群众工作和“党员带徒”活动为载体，增强党员就业带头人的帮带能力。进一步深入开展党员联系服务群众工作，在党员中开展争当科技示范户、致富带头户、诚信经营户，帮带贫困户活动，鼓励党员领办创办农民专业合作组织，推进产业结构调整、推广技术、拓宽销路、促进农民增收致富。充分考虑党员的特长、从业特点，重点确定几名能力较强、年纪较轻的党员作为重点联系、帮扶对象，通过传授技术，提供服务，带领联系、帮扶对象优先致富。在企事业单位中深入开展“党员带徒”活动，明确有能力的党员至少帮带1名徒弟，并落实了相应的管理措施。
（澧组李晓华推荐）
