十六大以来，党的执政条件和经济社会环境的深刻变化对党的建设提出了新的要求，着眼于提高党的执政能力，密切党同人民群众的血肉联系，四川省在加强和改进基层党建工作中，创造性地提出并坚持了“群众满意”的价值标准。此标准是基层党建工作最好的“试金石”。
“群众满意”，体现了我们党“立党为公、执政为民”的本质要求，进一步回答了新形势下基层党建工作“为了谁”这一根本问题，揭示了基层党建工作的核心任务就是保持党同人民群众的血肉联系，根本目的就在于以增强基层党组织的先进性来增强对人民群众的凝聚力。同时，改变了过去基层党建工作重体内循环、重领导认可的价值取向，引领基层党建工作贴近基层、贴近群众、贴近时代，反映了基层党建现代化建设的内在要求。“群众满意”标准，丰富和发展了基层党建工作的指导思想，为新形势下的基层党建工作不断发展进步指明了方向。
“群众满意”标准的确立，开阔了基层党建工作全新的视野，为创新基层党建工作注入了强大活力和动力，推动了基层党建工作在适应中变革，在变革中发展。坚持“群众满意”标准，不仅使基层党建工作从内容到方式方法都反映了广大群众的意愿和要求，实现了与群众和社会的融合和对接，同时，也强化了广大基层干部和党员的亲民爱民思想，促进了作风的进一步转变，融洽了党群干群关系。广大群众正是通过对与他们紧贴的基层党建工作和基层干部党员的表现的感知，感受到党的先进性，增强对党的感情和支持度，极大地巩固和扩大了党的执政基础和群众基础。
（澧组吴荐）
