近年来，县地税局开展以税收业务工作为重点，大力推行以工作任务目标化、阵地建设规范化、基础资料系统化为主要内容的“三化”管理，开创了党建工作的新局面。近年来，先后获得了文明行业、全国巾帼文明岗、全国精神文明创建工作先进单位等称号。
推行工作任务目标化，落实党建工作责任制。一是完善规章制度。抓住先进性教育活动和学改活动契机，狠抓了制度建设，先后制定完善了《党支部“三会一课”制度》、《党员“星级”考核评比办法》等13个党建工作制度，汇集成《云阳县地方税务局党建工作制度汇编》，使党员干部学有内容，做有准则，促进了党建工作的规范化、制度化。二是制定考核细则。每年初，按照上级党建工作会议精神，制定年度考核实施细则，并与各党支部签订责任书，年中，总支对目标实施情况进行专项督查，发现问题，及时解决，年底，由局领导班子成员带队进行专项检查，结合平时党建工作台帐进行综合评定。三是合理运用考核结果，不断提高党建工作在各科室（所）综合考核中所占的比重，对党建工作抓得好的单位和个人给予表彰奖励，在评先评优、提拔晋升等方面优先考虑，党建考核结果为差的，认真组织整改，把党建工作“软任务”变成“硬指标”。
推行阵地建设规范化，搭建党建工作平台。一是狠抓活动阵地规范化建设，近年来，先后投入20余万元加强支部活动阵地规范化建设，对全局的9个基层党支部配齐了电视、DVD等电教设备。二是严格管理，制定了《活动室管理办法》，做到固定资产经常维护保养，消耗物品及时更新、补充，保证各项硬件设施的正常使用。三是充分发挥作用。各支部经常利用活动室开展集中学习、观看电教片、上党课、“共产党员示范岗”和“十星级”党员评比等学习教育活动，党员素质明显提高，先锋模范作用进一步显现，有力的促进了各项工作。
推行基础资料系统化，保持党建工作连续性。一是强化维护管理。对数据资料实行专人定期更新维护，建立党组织和党员信息季报、半年报制度，实时保证数据的详实准确。二是建立了档案资料查询目录，保障查找基础资料方便快捷，提高了工作效率。明确基础资料的具体经办人，做到基础资料一个口子进出，避免资料出错、失实。2007年市地税局在县地税局召开了基础资料整理现场观摩交流会，该局的党建工作资料准确、完整，档案规范，得到了参会人员的一致好评。
