[设为首页]  [加入收藏]
  首  页  
  当前位置:常德党建网 >> 基层党建 >> 流动党员管理 >> 正文
 

马安镇严把“四关”强化流动党员管理

【字体: 双击滚屏
  发布日期:2007年08月15日  来源: 本站原创    点击次数:

  马安镇地处郧西腹地,共辖12个村、100个村民小组、6763户、22517人。全镇共有21个基层党组织,其中,机关支部1个,镇直单位支部5个,学校支部3个,农村支部12个。据统计,全镇共有党员691人,每年外出务工、经商的党员平均达50余人。为了做到“党员流动不流失”,马安镇健全四项制度,严把四个“关口”,强化对流动党员的管理。
    一是推行外出登记制度,把好“出口关”。要求各个支部,对其管辖范围内的外出务工、经商党员进行详细登记,在登记表中注明其原籍的详细地址、家庭情况,外出的时间、联系方式以及外出务工或经商的地点,把好党员的“出口关”,防止党员沓无音信。
    二是实行属地管理制度,把好“落户关”。在马安籍外出党员相对集中和固定的地方建立流动党员管理站,方便对他们的管理、教育。截止目前,马安镇共建立了十堰、晋城、西安三个流动党员管理站。在外出党员分散、人数不多的地方,该镇党组织给他们开出详细的介绍信或证明,并积极联系当地的党支部,要求他们接纳这些新成员参与其党组织生活。通过此项措施,把好党员的“落户关”,防止党员在流动后失去了党组织的管理。
    三是执行定期联系制度,把好“监察关”。每个党支部每季度以写信、打电话、发送电子邮件的方式询问流动党员在外地工作、生活等各个方面的情况。通过定期联系,把好对流动党员的“监察关”,防止对流动党员失去掌控。
    四是履行年终评议制度,把好“年检关”。规定外出党员每年年底必须回原党支部参加年度评议活动,对部分确因特殊情况无法参加的,要求他们主动参加流动地党支部的年度评议,并将评议的结果寄回原党支部,以便归入党员的个人年度考核。党支部根据考核的情况分析党员的思想、行动等各个方面,把好“年检关”,防止流动党员失去评议。

(澧组吴荐)

关闭窗口】 
  • 暂无相关链接
  •  
     
     
     
    主 办:中共常德市委组织部   常德党建学会    承 办:常德市委远教管理中心
    联系电话:0736-7786910                      邮 件:changdedj@126.com
    地 址:湖南省常德市委大院                   技术支持:中国常德政府门户网站
    湘ICP备05000223                             建议浏览分辨率为1024×768