“往回先就写好了名字，只叫你打勾勾。这回自己填名字，我凭自己的真心填写了推荐票。”宜宾市翠屏区凉姜乡金利村妇女主任李世蓉说。
竞选村支部书记落选的马富平表示：“‘三推直选’透明度高，选民充分行使了自己的权利，落选也服气。”
7月31日，记者在金利村座谈时调查了13个村民和村干部，他们一致认为“三推直选”体现了自己的“真实意愿”。
所谓“三推直选、同期换届”，即通过群众推荐、党员推荐和上级组织推荐三个环节确定村（社区）支委班子候选人，村（居）委会则依法海选确定候选人；经竞职演讲、目标承诺、差额直选产生村（社区）党支部书记、村（居）委会主任及两委委员，并当场唱票、计票，当场宣布选举结果，当场签订目标责任书。
按照“民主选人、目标管人、待遇留人、同期换届”的思路，今年4月以来，宜宾市委在江安县夕佳山镇五里村、翠屏区凉姜乡金利村、兴文县五星乡龙凤村等16个不同类型的村和2个社区，实施“三推直选、同期换届”试点工作。兴文县还结合换届试点开展“强村并组”工作，按法定程序和群众意愿将6个村合并为3个村。
到7月底，试点工作已全部结束，新选出村（社区）支书6人，继任6人；新选出主任7人，继任8人；书记、主任“一肩挑”3人；学历普遍提高，支部书记平均年龄下降4.4岁、主任下降1.6岁。
与以往不同的是：这次的支委选举广泛征求群众意见，候选人全部接受群众满意度测评。
为确保意见的真实性和党员群众独立行使权利，外出务工人员必须自己签名书面投票或由非候选人的3名以上党员证明以电话方式投票；由群众认可的乡镇机关工作人员作为秘密写票员，代不会写字的党员群众写票。“这种真实的民主激发了党员群众的参选热情。试点村（社区）有15793名党员和群众参加投票，党员参与率最低达到85%，有2个村达到100%；39名外出务工人员回乡积极参与竞选，江安县丰产村1名外出务工人员回乡竞选当选为村党支部书记，五里村1名民办代课教师也当选为村党支部书记。
村（社区）两委“三推直选、同期换届”将村（社区）党支部换届与村（居）委会换届有机结合，节约了经费、人力和时间，方便了群众参与选举。各试点村（社区）换届试点工作仅用了一个月，是以往分期换届所用时间的三分之一，工作经费也节约了35%左右。
“三推直选、同期换届”中还大大精简了村（社区）干部职数，通过兼职兼薪，提高了村（社区）干部的待遇。换届后，村两委职数由5至7人减少到3至4人；村支书和村主任每月报酬由230-300元提高到483元，个别村达到500元以上；社区常职干部月报酬由450元提高到720元，并建立了养老和医疗保险制度。（记者童顺鸣） －－澧组孙荐自四川日报
