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宁波海曙区五项制度加强外出流动党员教育管理

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  发布日期:2007年09月06日  来源: 本站原创    点击次数:

 一是外出申请登记制度。党员外出前向所在社区党组织报告,填写《流动党员情况跟踪调查表》,办理《流动党员活动证》,登记党员的外出时间、外出地点、外出事由等,并报街道党工委备案。

二是行前教育谈话制度。在党员外出申请登记时,由支部书记负责进行一次谈话,向外出党员发放近期党组织活动计划和学习资料,并听取党员外出学习安排和工作动态,落实教育、引导、激励“三篇文章”。

三是思想情况动态联系制度。由社区党组织对外出流动党员进行结对帮扶和定期联系,通过“连心热线”、电子邮件、组织短信等方式,及时向外出流动党员传达亲情问候、通报支部工作开展情况,并要求外出党员每季度上报一篇思想汇报,建立外出党员思想动态分析档案,掌握党员思想动态。

四是困难党员登门服务制度。要求社区党组织每月定期登门了解外出流动党员家庭情况,依托党员“一人一岗”活动,为困难党员家庭做好“定人、定时、定责”的人性化服务,使外出流动党员安心创业。

五是远程监控评议制度。每年向流入地所在党组织发送民主评议征求意见表,结合党员的动态情况进行民主评议,对表现好的流动党员予以表彰;对表现较差的由社区党组织及时提醒,要求限期改正;对有损党员形象、不服从流入地党组织管理的党员,依照有关规定予以处理。(澧组潘荐)

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