加强联系。统一制作《流动党员登记表》发放到各乡镇，要求各级党组织建立健全党员管理台帐，开通流动党员服务电话，并通过联系卡、家庭走访、电话和书信等联系方式随时了解流动党员的思想、工作和生活方面情况，做到“四知”，知去向、知现状、知思想、知电话。
经常教育。对外出流动党员采取送学、寄学、派出干部前往流动党员较集中的地方组织开展学习和结对子的方式进行。制定《流动党员学习制度》，规定他们定期组织开展学习，并将学习情况进行反馈。此外，流动党员外出期间，依托流动党组织和流入地党组织，开展经常性的思想教育，有效的保证了流动党员能经常性的学习。
明确身份。对流动党员实行“执证”管理，党支部对其开具《党员证明信》，办理《流动党员活动证》。一些流动党员为了更好地开展学习和管理工作，还在所在地组建流动党员党支部或流动党员党小组。目前，全县发放流动党员活动证1249本，在外成立流动党员党支部4个。
政治激励。各级党组织出台流动党员激励机制，积极号召和支持外出党员返乡创业，开展返乡党员评比表彰活动，并把一些优秀的外出党员吸收到村级班子中来，充分发挥他们的聪明才智和帮带作用，带领群众共同致富。全县已有365名党员返乡创业，25名“双带”能力强的返乡党员进入了村级班子。（澧组孙荐自湖南领导人才网）
