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流动党员 异乡有家

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  发布日期:2006年10月26日  来源: 常德党建网  作者:管理员  点击次数:

  迈入新世纪以来,随着市场经济的日趋活跃,人口流动日益增多,引发的新问题新矛盾也在增加。对流动党员的服务和管理,成为时下各地各级党组织和有关部门一道难解的新题。在这方面,我市率全国之先作了有益而成功的探索,在异地他乡的深圳,为本市流动党员创建了一个温暖之“家”——新余市驻深圳流动党员党委。

                            
        流动党员想念“家” 
                            
                            
        我市的外出务工经商人员,绝大部分集中在深圳、广州、上海等沿海城市,其中深圳就有3万多人。他们每年带回家乡的劳务收入在1亿元以上。这些人中就有为数不少的党员。

                            
                            
        闯荡深圳,渝水区的姚圩人是先行者。早在十多年前的八十年代,数千人的姚圩打工队伍就浩浩荡荡开进了深圳,“母亲送儿去南方,夫妻双双打工忙“的景象一直持续至今,并扩展到周边乡镇。

                            
                            
        外出打工甜头多,带来了可观的收入,学到了新技术,开阔了眼界,增长了见识。外出打工苦也多,身在异乡,最需要也最难得的是人情,以前没建立流动党员组织时,大家各顾各,人虽多而成一盘散沙,遇到困难和苦处,别说找人帮,就连个倾吐的地方都难找。离家天遥地远的,家中老小顾不上,也不能及时了解家乡有什么新政策、发生了什么新变化。

                            
                            
        人员的大量流动给流出地和流入地带来了管理上的新压力。社会治安多了隐患,计划生育工作更是头痛。乡镇计生办规定育龄妇女每三个月参加一次孕检,每年四趟,外出务工人员天南地北的,往返很不容易,而且老向老板请假会丢了工作,回家迟了没按时参检又要受罚;乡镇计生干部一年到头长途电话催个不停,工作量和办公经费大增,还担心流动人口中出现计生漏洞。双方都为此浪费了大量的时间精力和财力。对人口流入地公安、计生部门和街道居委会来说,诸多的问题都缺少破解的良策。

                            
                            
         流动党员的心病更多一层。出门在外时间长,连交党费都不方便,更别说参加组织活动和发挥先锋模范作用,心中总有一种失落感,一怕失去与组织的联系而失去组织。二怕自己淡漠了党员意识而淡漠了心中那份神圣的责任感。偶尔聚在一起时他们总是设想着,要是能在这个地方也有自己家乡的党组织该多好,可是,这些流动党员们不在一个单位甚至不在一个区,而且江西广东两省相隔,异乡建“家”,可能么?

                            
        赣粤联手建大“家” 
                            
                            
       1993年3月,渝水区姚圩镇政府应时代和工作要求,在深圳市罗湖区设立了办事处,1994年初,镇党委依托驻深办建立起第一个流动党支部,成为我市和我省第一个跨地区党支部。在号称“姚圩一条街“的春风路,一条巷子里,租一间简易平房,摆放几张简陋的桌椅,这就成了姚圩打工者和流动党员共有的“家”,“家”虽简单,因为有镇里派出的干部长驻在此,就有了一种吸引力向心力。镇里每季还派出一名镇党委委员从家乡过来了解和指导支部工作,传达有关政策文件,通报家乡生产情况,捎来家人的口信。那些久别家乡的人,每次走进这间小屋,每次见到家乡来的干部,每次与同乡打工者相聚,心里就有归家般的温暖。

                            
                            
          姚圩镇为流动党员的管理探索了新路子,积累了实践经验,同时,我市在深圳的流动人口和流动党员不断增加,扩建驻深党组织已成为我市党组织和流动党员共同的愿望。

                            
                            
        1999年初,市委组织部提出了在深圳建立新余市流动党员党委的设想,得到了江西省委组织部、广东省委组织部、深圳市委组织部、深圳市委驻深工委、江西省驻深单位党委等单位的肯定、重视和支持。通过一年多的努力,方案几经修改完善,筹建工作一步步进展,扩建条件日趋成熟。2000年3月,市委常委会研究,正式批准同意在深圳设立新余市驻深流动党员党委的方案。

                            
                            
         建立流动党员党委是一项全新而复杂的工作,跨省运作环节多,时间跨度长,流动党员的分布点多面广,联系困难,工作千头万绪。但是有了赣粤两地的密切配合,筹备进展顺利,首批112名新余在深务工党员的组织关系转到了深圳市。

                            
                            
         2000年12月10日,仍是在深圳市罗湖区的春风路,但不是平房,而是一栋高楼里,全国首家流动党员党委——新余市驻深流动党员党委挂牌仪式和第一次党员代表大会隆重举行。新成立的党委隶属江西省驻深单位党委,同时接受深圳市委驻深工委和新余市委的双重领导,挂靠市政府驻深办事处。党委下辖5个支部,按党员流出地和在深聚集点分别设在罗湖区和福田区的5个不同地点,分为分宜支部、姚圩支部、渝水区综合支部、新钢支部和市直单位支部。从此,在深务工的我市160多名党员和3万多名群众在异乡有了新的大家庭。

                            
         “家”大业大人心暖 
                            
         为流动党员和群众排忧解难办实事,是市驻深党组织的工作重点,也是体现党组织凝聚力和战斗力的重要方面。 
                            
                            
        流动人口多的地方,社会治安问题相应也较多。驻深党组织积极配合当地公安部门开展工作。已有80多名党员的姚圩支部做出了表率。数年前,姚圩镇一群好逸恶劳的青年专门向深圳务工的同乡人敲诈勒索,不如其意则施暴行恶,驻深姚圩党支部干部冒着生命危险,秘密侦查歹徒行踪,与当地公安部门联合行动,一个月之中就抓获了30多名不法分子并将他们绳之以法,彻底消除了“同乡吃同乡“的恶劣现象。

                            
                            
        2001年6月,一姚圩板车工在深圳市区与一汽车司机发生争执,司机将其殴打致伤后扬长而去。伤者求助于驻深党支部,支部当即出面,找到司机,责成他先支付了部分医疗费用。司机仍想逃脱责任,伤者家属也认为人生地不熟,自己吃亏算了。支部两个委员找上门去谈判,双方谈了三天三夜,终于追讨到了伤者应得的医疗和补偿费,保护了务工人员的利益。

                            
                            
        今年9月,驻深姚圩党支部又帮助务工人员解决了一起安全事故引起的纠纷。数名姚圩清洁工在给深圳一家水产公司清理下水道时发生烷气中毒,造成二死三伤。该公司竟以清理工程已包给姚圩人为由,不愿承担责任。姚圩党支部据理力争,责成该公司在对伤亡者的补偿方面作出了妥善处理。

                            
                            
          对难题最多的计划生育工作,党员带头支持参与,现在,在深圳务工的育龄妇女不用专门跑回家去参加孕检,经我市驻深党组织与当地计生部门联系配合,就在当地定点定期检查,解除了外出务工人员的一大忧虑。

                            
                            
         驻深党组织还建立了比较完善的党员管理制度:“三会一课”、“民主评议党员”、“党员培训”、“党团员联系打工人员制度”等,通过各种制度和活动,提高党员的政治觉悟,体现党员的先进性。近年来,我市在深党员无一人参加法轮功及其它任何非法组织,无一例计划外生育;党支部还利用会议时间了解务工人员中存在的困难和问题,对党员困难户实行定点帮扶,每当党员或群众生活有困难,支部一发动,党员们个个踊跃捐款;驻深党组织还注重培养向党靠拢的积极分子,近年共发展了11名新党员。

                            
                            
        建在深圳的温暖大“家”,使流动党员组织上有了依靠,思想上有了安定,也使我市在深的务工群众有了一个坚强有力的后盾。我市去深圳务工的人员越来越多了,很多人习惯一到深圳,就先去找家乡设在此地的党支部,见到家乡人,心里就特别踏实。
                        

 


 

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