宁海县根据农民专业合作社运行方式和党员自身特点，通过设置党员示范区、党员服务区和党员责任区等形式，建立“绩效卡、服务卡、责任卡”管理机制，充分发挥党员先锋模范作用。
一是建立党员示范区。坚持党员先行，引导有技术特长的党员建立示范基地，进行新模式、新品种、新技术、新工艺、新设施探索示范，取得成效后向其他成员和农民推广，起到带头探路作用。如屿南茶叶合作社党员夏国铭创建10亩茶叶示范基地，更新品种，改进制茶工艺，提升茶叶品位，年增收2万元，带动100多户农户发展名优茶走上致富路。
二是建立党员服务区。设立政策宣传岗、技术指导岗、市场拓展岗、信息收集发布岗等先锋岗，实施“申领一个先锋岗、联系一块生产基地、传授一项实用技术、解决一个实际困难，帮助一户社员致富”等“五个一”活动，引导党员争做服务社员表率。如金龙浦合作社党员冯传田、高有为负责联系长亭港等生产基地，深入田间地头，宣传有关农业合作社政策、传授西瓜管理技术、发布病虫警报、组织会员联户担保疏通资金，为会员和农民排忧解难。
三是建立党员责任区。合作社党组织发挥党员威望高、做群众工作能力强的优势，建立责任包干区，做好责任区内矛盾纠纷调处，引导督促社员自律守约、诚信经营，维护合作社声誉。如屿南茶叶合作社党组织组织社内党员加强农产品的安全监督，确保所生产、销售的茶叶无污染。
石组海荐自东方党建网
