积极探索保持共产党员先进性长效机制，是摆在各级党组织面前的重要课题。市委紧紧把握既立足当前又着眼于长远，既要继承又创新，既建章立制又确保落实的原则，进行了有益的探索和实践。
确立制度化的学习机制
学习是党员获取知识的主要方式，是党员保持先进性的基础和前提。在先进性教育活动中，广大党员在总结反思、剖析问题时，感到最突出的问题就是缺乏扎实系统的理论学习和业务培训，反映在工作上就是思想解放不够，视野不宽，招法不多，与形势任务发展要求不适应。针对这个问题，我们从建立学习型社会、学习型政党的要求出发，努力从三个层面上建立起制度化的学习机制。一是树立新的学习理念。二是明确学习内容。三是健全学习制度。把学习作为考查、评价和使用干部的重要内容，使学习由“软要求”变为“硬任务”。要求每次学习做到事先有课题、学习有重点，采取交流座谈、专家辅导、领导中心发言等各种形式，促进学习的针对性和时效性。
建立规范化的教育机制
加强对党员的教育，是我们党的传统，也是保持党员先进性的重要手段。我们在先进性教育活动中，围绕增强执政意识、宗旨意识，提高干部素质和能力，探索党员教育机制的建立和完善。例如，注重创新教育形式。在先进性教育活动中，从机关到基层普遍采取红色之旅，重温入党誓词，开展警示教育，革命传统教育，使每个党员和干部在活动中不断增强角色意识、身份意识、形象意识和行为意识。还有坚持分层次开展教育。在指导普通党员开展学习教育活动的同时，重点抓好党员领导干部的述职、述廉、述学活动，重点考核党员干部思想作风和行为品德。
建立有效的党员管理机制
加强党员管理是贯彻“党要管党”、“从严治党”的必然要求，也是发挥党组织战斗力、凝聚力的重要保证。我们针对党员管理的薄弱环节，进一步加强了制度建设。例如，不断完善对党员和基层党支部的民主评议制度。坚持每年度开展一次民主评议活动，对党员在理想信念、宗旨观念、组织纪律和发挥作用等方面的情况进行评议，帮助党员肯定成绩、查找不足，明确努力方向；对基层支部在凝聚力、战斗力、发挥战斗堡垒作用等方面的情况进行评议。
加强党员联系群众机制建设
在先进性教育活动中，我们深刻认识到先进性教育活动最根本的目的在于促进经济和社会发展，为人民群众谋利益。密切联系群众，倾听群众呼声，为群众排忧解难，是我们的使命和责任。我们重点强化了具体措施，并逐步形成制度化长效机制。例如，建立了“城乡建设咨询日”制度。由委领导每月一次接待来信来访，不定期结合中心工作在新闻媒体上同社会各界进行对话沟通，及时解决群众关心的问题。对绿化、道路、城市雕塑、重大项目建设情况及时通过新闻媒体，向社会公布，公开征求群众意见。
健全党内民主参与和监督制约机制建设民主与监督是党的建设的重要方面。我们要求各级党组织对先进性教育活动中形成的谈心交心、批评与自我批评、党性分析、民主评议、向党员通报有关情况等一些成功做法，进一步进行深化和完善，让大家在交流中沟通思想，提高认识，形成求真务实，开拓进取的良好局面。我们还建立了群众满意度测评制度。坚持每年通过对不同岗位、不同层次党员干部述职述廉活动，实行“群众满意度测评”，以群众满意不满意作为认定党员优秀、合格、不合格的重要依据。
津组摘自《沈阳日报》
