最近，遇到这样一件事情，一个下岗职工党员来到单位，拿着党费到处问人，我的党费交给谁？遗憾的是，竟然没有一个人给他一个圆满的解释和回答。最后，这个下岗职工党员一脸茫然地走出了单位。
随着国企改革的深入进行，大批的职工下岗另谋职业。其中，有不少下岗职工都是共产党员。他们曾经在党的教育下，为社会主义建设增砖添瓦，起到了一个共产党员的模范作用。他们对党有着深厚的感情。现在虽然下了岗，生活和工作环境都改变了许多，但他们的党员意识没有变，对党的忠诚也没有变。我为我们党有这样的党员而骄傲和自豪。
据了解，许多党员因为下了岗，离开了原单位后，就再也没有了正常的组织生活，甚至于连党费都无处可交。虽然中组部对于下岗职工党员的组织生活问题有过规定，但却很少看到有真正贯彻执行的。有许多单位的党组织，对此问题根本不重视，更不会采取什么措施来解决这个问题了。更有甚者，职工下岗就一推了事，你如果要问下岗以后党员该如何过组织生活的问题，竟会被认为是另类而受到嘲笑。而且，这种现象是非常普遍的，可以说是俯拾皆是。这种不尊重下岗职工党员的现象，使得本来就感受不到多少温暖的下岗职工党员，在心理上又受到了一次沉重的打击，甚至于有些下岗职工党员心灰意冷，竟发出了无可奈何的感叹：“一心一意跟党走，党说撒手就撒手！”还有的下岗职工党员，在连续数年无处交纳党费的情况下，坚持自觉地按时将每个月的党费积攒起来，期盼着有一天能够重新过上组织生活。表现出了一个共产党员的优秀组织观念。面对此情此景，不能不说是我们党的组织工作的一个很大的遗憾和缺欠，也确实应该引起我们各级党组织的高度重视和警觉了。
真心地希望我们的各级党组织都能够真正地负起责任来，不要只是空喊一些口号和提一些例行公事、华而不实的要求了，而是应该把下岗职工党员的组织工作认真地抓起来。这些下岗职工党员，大多数是党龄较长的老党员，他们曾经为共和国的发展壮大和党的建设做出过非凡的贡献。他们是我们党的宝贵财富，我们不应当忘记他们，更不应该让他们想主动交党费都没有地方要，想找党说说心里话都没有人理。这不仅会寒了他们的心，更重要的是，长此以往，会使这些跟着党干了大半辈子的老党员们，有了一种党真的“撒手”了，自己被抛弃了的感觉。如果我们让下岗职工党员伤心失望到如此地步，可就不是什么小问题了，这会对党的组织和党的建设产生严重的不良影响的！
武组荐
