为加快推进人才强市进程，金坛市委决定从现在起，正式启动“133”人才培养工程，即到2010年，培养10名在省内外具有一定影响的专家和企业家，培养30名在常州市具有一定声望的专家和企业家，培养300名本市行业学科带头人和高技能人才。主要培养措施包括择优选送到国内重点院校、科研院所学习进修，攻读硕士、博士学位，有计划地选派培养对象出国培训、考察或参加高层次学术技术交流活动，有计划地安排培养对象主持或承担技术攻关、新品开发和技术推广工作，在列入国家、省市重点技术创新项目的推荐、立项等方面予以优先支持。对培养对象每三年进行一次选拔调整，采取公开竞争、择优选拔等形式，使培养对象保持常数、滚动发展。
（临组荐自海安党建网）
