重点解决组工干部能力素质方面存在的突出问题
努力建设一支思考执行型的高素质组工干部队伍
本报贵阳讯 （特约通讯员 张 新）贵州全省组织部门“强基争先、强能创优”岗位练兵活动已于本月初拉开大幕。3月14日，笔者从贵州省委组织部获悉，活动将以“强化基本素养、争当先进能手，强化能力训练、争创优秀业绩”为主要内容，紧密结合落实组织工作任务，重点解决组工干部能力素质方面存在的突出问题。
根据贵州省委组织部要求，活动将加强思想作风和职业道德建设，不断提高组工干部勤政廉政的意识和能力。增强组工干部的政治敏锐性和政治鉴别力，强化政治意识、大局意识、服务意识、纪律意识和创新意识。全面加强组织部门作风建设。强化服务意识，加强以公道正派为核心的职业道德建设。
活动将大力开展业务训练，不断提高组工干部的业务能力。重点提高政治鉴别、政策运用、知人善任、组工业务和拒腐防变的能力和水平。明确岗位能力素质要求，保证每一个干部都有明确具体的训练内容和达到的目标。开展多种形式的能力建设活动。认真落实组工干部教育培训规划，今年内将组工干部轮训一遍。
活动还要以提高学习能力、调查研究能力、文字写作能力、沟通协调和语言表达能力、服务中心和统筹兼顾能力、运用现代科技手段能力和创新能力为重点，不断提升组工干部的综合素质。积极推进组织工作创新，在各级组织部门大力实施组织工作“品牌战略”，开展组织工作“创新奖”的评选表彰，大力营造鼓励改革创新的浓厚氛围。
贵州省委组织部相关负责人表示，做好新时期的组织工作，必须努力建设一支思考执行型的高素质组工干部队伍。此次岗位练兵活动是深化全省组织部门效能建设，大力提高组工干部的工作能力和水平的具体行动。他们将强化督促检查，加强活动宣传，坚持统筹兼顾，切实抓出成效。
来源：中国人事报 （责任编辑：高雷）
（临组田荐自人民网）
