一是分类建库。按照《澧县人事公开考录（聘）面试考官库实施方案》，成立面试工作领导小组，并从科级以上党政干部中选聘50人作为通用考官，从高中级专业技术人才中选聘100人作为专业考官，组建成面试考官队伍。
二是持证上岗。面试考官将统一参加业务培训，培训测试合格后颁发“面试考官资格证书”，并进入面试考官库，实行持证上岗。
三是随机抽取。根据考录（聘）职位的性质，在面试前4小时，在纪检监察部门派员监督下，从面试考官库中按照通用考官与专业考官2：1或者1：2的比例随机抽取9名考官，若是分成两组及以上面试的，面试前10分钟再随机抽签分组，从而在最大限度内减少面试中人为因素的影响。
（来源：澧 县）
（编辑：朱晏慧）
