一是建立一支敬业的队伍。要选优配强县委远教中心工作团队，注重加强文字综合、教学资源开发、网站维护等方面的工作力量；在此基础上，努力建设乡、村专兼职的教学、管理和技术服务队伍。二是建立一支专业的队伍。尤其是要抓好乡镇远教骨干和站点操作员的培训。今年我们已经对乡镇的远教专干和部分站点操作员进行了一次集中培训，重点学习了新的远教管理系统的使用，我们还将坚持每季度对远教专干进行一次集中培训。三是建立一支乐业的队伍。所有教学、管理和技术服务人员都由县委远教中心备案管理，调整异动须经县委远教中心同意。同时，将其工作纳入正常工作量，并给予相应的政治经济待遇，确保了他们留得住、干得好。
（临组）
