今年以来，我们坚持以强能为本，强化工作举措，不断推进了全县组工干部队伍自身建设。主要是做到了“三抓”：
1、抓培训，组工干部能力得到提升。积极推进学习型机关创建活动。目前，我部干部都取得了计算机中级等级证书，有80%的干部考取了小车驾驶证，还有50%的干部考取了会计证。乡镇党委换届后，对新从事党务工作的干部进行了一次集中培训。结合党章、公务员法、新农村建设的学习教育，开展了“送党课下乡”活动，组织部机关干部到所联系的乡镇为入党积极分子上好一堂2~3小时的党课。
2、抓督导，基层组织工作得到促进。完善了部机关干部联系乡镇、科局制度，开展了农村基层组织建设、领导班子召开民主生活会、党费收缴等专项督查工作，掌握了一批先进典型，也及时发现和解决了一些工作中存在的问题。
3、抓服务，组织部门窗口作用发挥更好。今年，围绕“三个信访活动”的开展，我们自上而下完善信访岗位责任制度，热情服务，及时处访。还积极开展了“老上访户五上门”活动，组织对2004年以来的来信来访问题进行梳理摸排，加强了信访基础工作，促进了窗口作用的更好发挥。今年，赴省赴市越级上访人员明显减少。
