陈晋倩，女，1972年12月出生，中共党员，大专学历，1991年5月于临澧县建设局参加工作，历任建设局团委书记、办公室副主任、政工股副股长，现任建设局政工股股长、建设局联合工会女工委主任。她参加工作多年如一日，政治上积极要求上进，思想觉悟高，处处起到党员模范带头作用，工作信念始终如一，踏踏实实做事，清清白白做人，一心扑在工作上，从不计较个人得失，她所负责的政工人事工作多次荣获殊荣，并多次被评为县组织工作先单位、妇女工作先进单位、老干工作先进单位、计划生育工作先进单位等，她个人也连年受县政府嘉奖，多次被评为县计生工作先进个人，女工工作先进个人等荣誉称号。
一、迎难而上，勇挑重担立潮头
2002年3月，建设局实行机构改革，机构精减，人员大幅减少，而具体事务却越来越多。政工股职能职责多，负责有工、青、妇、党、群、干、计生和老干等工作，当时只有一名副局长负责政工工作。由于陈晋倩担任过办公室副主任，能熟练掌握局里各方面的工作，领导和同志们一致意见由她负责政工股工作，最后经局党组研究决定，把人事股长这负重担就压在了陈晋倩肩上，同时兼任局联合工会女工委主任、老干专干、计生专干。对于三十而立的她来说确实担子不轻。从办公室的琐碎到政工室的具体，预示一切要从头开始，面对局领导和干部职工信任的目光，陈晋倩义无反顾地走马上任了。用她自己的话讲，大不了多费点脑筋，多跑点腿，多掉几斤肉。多年来她勤勤恳恳，兢兢业业地奉献在岗位上，坚持用先进的思想教育人，用高尚的情操塑造人，用奉献的精神鞭策人，用人格的魅力感染人，在全局干部职工队伍中，树立了良好的形象，在不断奋进的途征上，展现了一位政工干部卓越的风采。
二、加强学习，提高素质强自身
上任之初，她就以饱满的热情投入到学习和热潮中，自觉锤炼，自加压力，努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想，不断提高自身的政治素质，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，刻苦钻研业务知识，敏锐洞察当前形势，准确把握时代脉搏，不断增强做好本职工作的能力。
为尽快进入工作角色，多少个节假日，她没有享受轻松与家人团聚，而是一头扎进山堆一样高的卷宗里，不知疲倦地查阅整理个人档案、政工资料、政策法规，对单位人员的基本情况和相关法律法规，她坚持博闻，强记，了然如胸，并利用节假日将人员档案资料录入电脑，建立了电子文档，使人员基本情况能随调随查，通过对历年来的政工人事档案的专项清理，整理装订成书的资料近百余册。通过这些努力，她摸清了底子，根据单位实际情况，建立了人事管理、党员管理等制度。目前全系统的档案整理和人事管理系统，已步入规范化、正规化轨道，有人初步计算，陈晋倩亲手整理的资料档案，一本本堆磊起来，足有好几米高。
三、心系职工，甘愿奉献写赤诚
干一行就要爱一行，爱一行就要专一行，专一行就要成一行。这是陈晋倩的座佑铭，也是她多年的工作作风，她的工作态度是认真负责的。政工工作近几年的难点在企业改制遗留问题和涉军人员的政策落实，每天都有原改制企业下岗职工到政工股咨询政策，要求解决问题，她总是不厌其烦的给他们做解释，进门倒上一杯热茶，在政策允许的范围内尽力为他们解决问题，她说：“人事工作其实就是为人服务的工作，能够帮到别人是我的荣幸”。通过近几年的努力，改制企业中大部分人员在她的动员下续社保、医保，还配合企业办完成了建设系统企业改制遗留问题的后续工作。
作为人事股长，她对生活充满热爱，对干部职工也充满了爱心。前几年，环卫处退伍转业军人曾凡明身痪鼻咽癌，多次到局里来请求帮助，她向局党组请示后，以建设局联合工会的名义写出了倡仪书，号召全系统干部职工为曾凡明捐款。自来水公司秦德美的爱人周桂枝患尿毒症需换肾、市政处赵湘华女儿重度烫伤，她知道后，一次次的倡仪号召捐款，并将慰问金送到她们手中。下岗志愿兵张国海家境困难，自己身体有病，没有固定收入，还要抚养两个未成年的女儿，他经常到政工股找陈晋倩诉苦，在了解他的实际情况后，给他争取了困难补助金，并给他申报了再就业援助，现在张国海在迎宾路社区有了一份比较固定的工作，基本生活问题也得到了解决。....这些为职工排忧解难的事例数不胜数。几年来，她为职工办好事300多件，在她的感召下为困难职工共捐款3万多元，为226名职工解决了“两保”，通过再就业援助为16名下岗职工找到了工作。这些好事实事不但受到了领导和同志们的高度赞扬，而且提高了建设局的社会地位和影响力。
局里有退休、退职老干部40多人，在局党组的关怀下，她负责组织成立了临澧县老科协建设分会、建设局老干党支部、建设局关心下一代协会。经常性的组织离退休人员参加各种有益活动，每年组织老干部进行一次体检，分期分批组织老干部外出考察，老干部及其家属生病了，她及时汇报领导组织探望，逢年过节，她带队上门慰问，将慰问金和慰问物资送到老干部的手中，老干部生日，她送去问候和生日礼物，确确实实的为老干部做好了服务工作，让他们老有所乐，老有所为、充分发挥老干部的余热。多年来，陈晋倩同志始终坚持“一张笑脸相迎，一句暖话问候，一把椅子让座，一杯热茶解渴，一片诚心办事”，让前来办事的人员和老干部感受到了政工人事股的温暖。
四、坚持正义，主持公道倡正气
几年从事的政工人事工作，陈晋倩始终保持严于律已，公正廉洁，宽以待人的公仆形象，对待干部职工的疑问，做到有问必答，对待来访群众，她笑脸相迎，对待干部职工生活中的困难，她真情相助，对待各项具体工作，她倾注满腔热情。她刚直不阿，不循私情，对待不正之风和各种不良行为她坚决抵制。有一次，一个局中层骨干，想在年龄上做点手脚，有利于职称审定，找到陈晋倩说情求“网开一面”，陈晋倩马上予以回绝：我不能违背原则办事。还有一次，一老干部想在工龄上稍作改动，陈晋倩耐心说服这位对自己有“恩”的老领导解释说：“出于个人感情我应该帮你，但如果我这样做就违背了原则”。这位老同志表示理解，还逢人就夸，陈股长是一个非常有正义感的好同志。
2002年，邵东老板在我县投资承建步行街商贸楼，这支外来的建设军团没有来得及办理流动人口婚育证明而成为陈晋倩的一块心病，她与建工站人员多次到工地催办，都没有结果，申报计生局进行行政执法，又会影响县里的招商引资和优化环境的政策。她不依不饶，计划生育是基本国策，落实计划生育是我的职责。她几次与建工站工作人员到工地与项目经理联系此事，耐心细致地宣传有关政策和本地计划生育政策的有关规定，她的执着感动了在场的每一个人，大家都表示理解和支持，三天后，所有流入人员均回原籍补办了流动人口婚育证。
她的工作风范是精益求精。建设局系统大，人员多，政工人事工作纷繁复杂，陈晋倩总是一丝不苟地落实每项工作，完成每项任务。进行职改工作时，她从组织报考、参考人员继续教育培训，精确通知考时考地，从不出现任何差错，近几年，通过以考代评和考评结合，共有2名人员通过了高级工程师职称评审，取得了高级工程师职称，实现了本县建设系统在职高级职称人员零的突破；81名专业技术人员通过考试取得了中级职称、50名专业技术人员通过考试和评审取得了初级职称，极大的提高了干部职工的学习热情。
陈晋倩同志从事政工工作以来，始终坚持内练素质，外树形象，在平凡而重要的岗位上恪尽职守，尽职工作，无私奉献。用实际行动践行组工干部立党为公，执政为民的铮铮诺言。
