为加快推进社会主义新农村建设步伐，澧县结合正在开展的农村党员干部现代远程教育活动，以优化农村党员干部结构，提高农村党员干部素质为抓手，增强为民办事能力为中心，大力实施以“把远教学用致富能手培养成农村党员、把农村党员培养成远教学用致富带头人、把远教操作员培养成村级后备干部”为主要内容的“三个培养”工程，取得了明显效果。   

　　一、把远教学用致富能手培养成农村党员。在近7年来的远教学用活动中，澧县涌现出了一大批用远教、学技术，积极把市场信息的致富能手。县委远教办联合各乡镇党委，对这些对象的政治表现、思想状况进行调查摸底，分析排队、造册登记、建档立卡。从中挑选一批积极要求进步的“土专家”、“田秀才”作为建党积极分子，重点培养，重点扶持，并明确要求村党组织书记、支部委员或党员骨干每人联系1-2名培养对象，进行互帮互学。为切实提高这些对象的思想政治素质，该县积极整合党校师资力量，组织到远教点进行现场授课。同时，通过收集、整理和下载天网上有关党建的教学资源，制作成教学光盘后发放到各站点供他们学习。各村党支部还经常组织远教学用致富能手列席党员活动，参加各种政治理论的学习与培训，让他们充分了解党的知识与党内生活，升华思想境界，加强党性锻炼。条件成熟后，及时将他们吸收到党员队伍中来，从而改善了农村党员队伍结构，增强了农村党员带头致富、带领群众共同致富的能力。目前，全县登记造册的1356名远教学用致富能手中已培养入党积极分子423名，其中156人正式加入党组织。

　　二、把农村党员培养成远教学用致富带头人。首先是结合农村远教在传授技术、培训人才方面的功能优势，针对不同层次党员的需求，联合农业、林业、科技、畜牧、计生等方面的专家，组成科技专家帮扶团，开展实用技术逐乡、逐村、逐点巡回讲座活动。各乡镇村也根据本地特色，举办各类实用技术培训班400余期，培训农民党员8700余人次。其次是充分发挥远程教育信息量大、覆盖面广、传播速度快的优势，积极为农村党员提供政策咨询、就业信息等服务，指导农村党员掌握市场行情、调整产业结构、拓展销售渠道，使其不断增强发展意识，拓宽发展思路，提高创业能力，鼓励他们带头创业、兴办实体。现在，全县45岁以下的农村党员每人都掌握了一门以上的致富技术，发展了一个以上的投资少、周期短、见效快的种养和加工业项目。再次是大力推广“支部+远教+协会”的工作模式，引导动员农村党员积极加入专业协会组织，并通过村党支部的组织引导和协会的示范带动作用，不断提高农村党员的产业经营本领。目前，全县共建成“支部+远教+协会”联合体126个，参与党员1600多名，其中345人已发展成农村致富带头人。

　　三、把远教操作员培养成村后备干部。为强化远教骨干队伍建设，拓宽村级后备干部来源渠道，夯实村干部队伍基础，该县县委出台了《关于加强在农村远教工作中培养选拔村级后备干部工作的意见》，明确要求各乡镇党委和村党支部在选配村级站点操作员时，充分考虑村干部队伍建设的需要，把政治素质过硬、工作作风扎实、奉献精神较强，年纪轻、有文化，具有较强的致富帮带能力的人员选配到操作员队伍中来。同时充分发挥远程教育培训主阵地作用，组织远教操作员开展党的路线方针政策、乡情村情、法律法规、计划生育以及党的基本知识教育。并采取季度考核与年度岗评相结合、业绩评估与群众测评相结合的方式，每年度对全县远教操作员进行严格的考核打分，考核结果既作为操作员个人履职情况的总结，又作为村干部培养选拔的重要依据。对于表现突破的远教操作员，及时纳入村级后备干部重点培养对象。目前，全县共有278名远教操作员被列入村级后备干部队伍，其中36名已选拔为村干部。

　　（供稿：澧县县委组织部  吴九桂）
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